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Remplacement Bibliothécaire Responsable de Différents Secteurs d'Acquisitions et Référent·e... H/F - 39

Description du poste

Sous l'autorité de la directrice, l'agent contribue au développement des collections de la médiathèque, à l'accueil et à l'accompagnement des publics, et participe à l'élargissement de l'offre de services, en particulier pour les publics empêchés (maison d'arrêt, personnes en situation de handicap, public allophone...).

. Valorisation et renouvellement des collections (adultes)
- Développer les fonds documentaires de la médiathèque
- Cataloguer, indexer et valoriser les collections pour les domaines d'acquisition concernés
- Mettre en oeuvre les procédures de désherbage et d'élimination des collections
- Assurer une veille documentaire (physique et dématérialisée) sur l'offre éditoriale
- Participer à la réflexion sur la politique documentaire de la médiathèque
. Accueil et renseignement des usagers
- Accueillir, orienter, inscrire et renseigner les usagers
- Accompagner les usagers dans leurs recherches documentaires et informations
- Assurer le retour et le rangement des documents
- Faire appliquer le règlement, surveiller les espaces publics et intervenir si nécessaire
. Développement des ressources et services pour les publics éloignés
- Définir, mettre en oeuvre et évaluer des actions et partenariats sur les thématiques : autonomie, insertion, handicap, justice
- Accueillir partenaires et publics spécifiques dans ces domaines
- Développer des ressources adaptées pour seniors, personnes en situation de handicap, en insertion, et détenus

MISSIONS SECONDAIRES
. Proposer et développer de nouveaux services
- Mettre en valeur les espaces BD / Mangas
- Développer les collections et les partenariats pour les publics éloignés de la lecture (fonds Facile à lire)
. Groupe de travail « publics empêchés - publics spécifiques »
- Proposer des actions et ressources (physiques et dématérialisées) pour ces publics
- Assurer une veille documentaire sur les contenus et services destinés aux publics spécifiques

Compétences requises

  • Gestion des fonds documentaires
  • Veille documentaire
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Chiffres clés de l'emploi à Lons-le-Saunier

  • Taux de chomage : 10%
  • Population : 17189
  • Médiane niveau de vie : 19730€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1650
  • Actifs : 6941
  • Nombres d'entreprises : 1544

Sources :


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