Monteur H/F - Techniplast
- CDD
- Techniplast
Les missions du poste
Monteur / Régleur Injection Plastique (H/F)Lieu : Clairvaux-les-Lacs (39)Type de contrat : CDD Temps de travail : Temps pleinAfin de renforcer notre équipe, nous recherchons un Monteur / Régleur en injection plastique (H/F).Vos missionsRéaliser les changements de moules.Assurer la maintenance de premier niveau.Participer à l'amélioration continue des process.Veiller au respect des consignes de sécurité et de qualitéProfil recherchéFormation en plasturgie ou expérience significative en injection plastique.Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.Une expérience en robotique (Star, Sepro, Wittmann, etc.) serait un plusNous vous proposonsUn CDD en URGENCE de 2 semaines, voir plus a nos retours de vacances si profil correspond.Une rémunération attractive selon votre expérience.Des possibilités d'évolution et de formation.notre société vient de se lancer dans la fabrication de terrains de tennis, basket, padel ect... l'activité commence plûtot bien. c'est pour cela que nous sommes a la recherche d'une personne de confiance.Merci d'adresser votre CV accompagné de quelques lignes de présentation.
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité,Monter un moule ou un outillage sur un équipement,Réaliser la mise au point des machines et outillages de production,Vérifier la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et ajuster selon besoinQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Fabrication de matières plastiques de baseListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences requises
- Amélioration continue
- Autonomie
- Réactivité
- Maintenance de premier niveau
- Robotique
- Injection